Evitemos la Crisis

Abril 20, 2008

El poder de la persona como salida a la crisis

Archivado en: Productividad — guerrerosdesingularidad @ 9:11 am
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Cuando hablamos de cómo salir de la crisis nos olvidamos de la gente. Hacemos referencia a planes industrailes, energéticos, financieros, de empleo, pero nos olvidamos de las personas.

¿De verdad creemos que la gente se va a quedar quieta en el paro? Espero que no.

A día de hoy tenemos mecanismos de creación de riqueza con los que no contábamos en la crisis de los 80 (muy parecida a ésta). Cada persona en sí misma es un elemento de generación de bienestar para los demás, de valor, de riqueza.

No se necesitan las herramientas de las empresas (internet y este blog son una prueba de ello). Espero, creo, deseo, que la gente se va a lanzar a una etapa de creatividad, de investigación, de esfuerzo personal que nos sacará, a España y al mundo, del bache en el que unos pocos (con la complicidad de la gran mayoría de nosotros, ovejas engordadas y silenciadas) nos han metido.

El que se quede quieto en el paro, cobrando del Estado, y esperando a que la tormenta pase se va a ver en una situación muy difícil, pues, para bien o para mal, el modelo empresarial y social va a empezar a pensar en las personas como marcas, como empresas unipersonales (Marc, S.A.), y el tiempo que esa gente pierda va a ir en contra de ellos mismos.

El resto, lo que aprovechen la coyuntura para formarse por su cuenta, para ser creativos, para producir para los demás, saldrán de ésta más o menos bien parados.

Febrero 25, 2008

Un dato económico

Archivado en: Productividad — guerrerosdesingularidad @ 10:12 pm

Recuerdo hace cinco años (lo recuerdo porque estaba de vacaciones, y compré el periódico) cuando una noticia decía que España había perdido, por sexto año consecutivo (o séptimo) productividad.

Esa tendencia se ha invertido, en los últimos dos años la productividad en España (y la renta por habitante, digámoslo ya de paso) ha crecido tras muchos años de esa fabulosa herencia que tanto cacarea el PP.

Una herencia de subidas de precios de los pisos, una herencia de baja productividad, de inmigración sin contrato, de salarios congelados, de decretazos, de falta de inversión tecnológica, de déficit público.

Sí, déficit público a pesar de tanto alardear.

Una época de reducciónd e políticas sociales, de privatizaciones amiguistas.

Antes Telefónica era de todos. De todos nosotros. Ahora es de unos pocos que se enriquecieron cuando el Gobierno Aznar les adjudicó a dedo las licencias de UMTS sin recibir casi nada a cambio.

Mientras, los pequeños accionistas, los accionistas de Terra y e otras muchas empresas han sido estafados por los amigos (muchos de ellos exministros) que el PP puso en la cúpula directiva de multitud de empresas.

Diciembre 5, 2007

El teletrabajo favorece a trabajadores y empresarios

Archivado en: Energía, Productividad — guerrerosdesingularidad @ 1:43 pm

Parece que el teletrabajo es beneficioso para todos.

Yo añadiría que también puede ser bueno para el medioambiente en muchos casos, pues evita desplazamientos y gastos de luz en muchos casos.

Mi duda entonces es porqué no se implanta de forma más generalizada y profunda.

Sería una buena forma de resolver algunos problemas como la energía, el transporte y la falta de tiempo.

Septiembre 4, 2007

Cuestión de confianza.

Archivado en: Creación de Riqueza, Productividad — guerrerosdesingularidad @ 7:51 am

Dicen que la economía es cuestión de confianza.

Evidentemente, esto no es cierto al 100%, pues también hay un valor, una riqueza que subyace a las operaciones, y que debe soportar y apoyar dicha confianza. Si no es así, y la confianza y las expectativas superan los retornos esperados, es decir cuando perdemos dinero, es cuando se pinchan las burbujas.

La cuestión es si un Gobierno, una empresa, una persona o un grupo de personas pueden influir lo suficiente en la economía como para impedir una incipiente crisis. La sospecha de que la globalización ha construido mercados globales independientes de los gobiernos, así como las teorías más liberales, nos dice que ninguna intervención podría detener una crisis sin causar otra mayor.

Sin embargo, ¿es esto así? La experiencia nos dice que incluso las personas que se dicen más liberales esperan el rescate público cuando los problemas les afectan a ellos. No sería la primera vez que ante una perdida patrimonial, la gente se guarda sus principios en el bolsillo para sacarlos la próxima vez que luzca el sol.

Es el momento de pensar actuaciones públicas eficientes que fortalezcan la economía y permitan una transición efectiva del empleo de sectores de más baja productividad hacia otros más modernos y ágiles.

Las medidas deberán tomarse mirando tanto al corto como al medio y largo plazo, y en mi opinión, nunca deberían ser ayudas directas, sino actuaciones sobre la oferta que aumenten la productividad y la eficiencia, sin dañar la estructura del empleo estable.

¿Un ejemplo? Introducir, de verdad, reformas agrícolas eficientes en toda Europa que permitan un cambio de cultivos hacia plantas oleaginosas útiles para producir biodiesel y etanol, desde los cultivos agrícolas menos productivos que tenemos hoy en día.

Los gobiernos deben dar señales claras de que sus actuaciones van en la línea de fortalecer la economía, mejorando infraestructuras tecnológicas, energéticas, la educación, etc.

Y en el caso de España, además, creando un modelo de turismo sostenible basado en políticas racionales de conservación, consumo energético y de agua responsable y protección ambiental.

Septiembre 3, 2007

Los funcionarios dejan de producir 32.000 millones de euros

Archivado en: Productividad — guerrerosdesingularidad @ 6:53 pm

Leo que los funcionarios dejan de producir más de 32.000 millones de euros debido a su baja productividad.

http://www.expansion.com/edicion/exp/economia_y_politica/economia/es/desarrollo/1031060.html

¿No es hora ya de que se realice un control más severo sobre la labor de algunas categorías de funcionarios poco productivos que están lastrando las cuentas de todo el país?

¿Por qué no se introducen inentivos eficientes y no arbitrarios? ¿Por qué no se controlan las ausencias de forma seria? ¿Por qué no se establecen unos baremos de resultados que garanticen que el resto de la sociedad no se vea perjudicada por el mal trabajo de una minoría de funcionarios que, sin embargo, están dando mal nombre al resto, y lastrando la actividad del país?

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